Wil jij als CDD Analist een sleutelrol spelen in het beschermen van het financiële systeem én werken bij een snelgroeiende fintech? Bij Floryn krijg je de kans om met een scherpe blik en analytisch vermogen klantonderzoeken uit te voeren en risico’s te doorgronden. In een omgeving waar snelheid, technologie en verantwoordelijkheid samenkomen, draag jij direct bij aan veilige financiering voor ondernemers. Wil je meer te weten komen? Lees dan verder!
Floryn is een snelgroeiende fintech, opgericht in 2016 door ondernemers. Dat betekent: korte lijnen, snel schakelen en denken in mogelijkheden. Inmiddels heeft Floryn meer dan €800 miljoen aan mkb-leningen verstrekt en werkt een team van zo’n 80 professionals aan verdere internationale groei.
Als gereguleerde financiële instelling werkt Floryn binnen het kader van de Wet ter voorkoming van witwassen en financieren van terrorisme (Wwft) en de Sanctiewet 1977. Binnen jouw rol als CDD Analist vervul jij hierin een belangrijke poortwachtersrol: aan jou de taak om te zorgen dat Floryn voldoen aan deze wet- en regelgeving en dat risico’s tijdig worden gesignaleerd en onderzocht.
Zo beoordeel je klanten en transacties op basis van een risicogebaseerde aanpak en zorg je ervoor dat onze onboardingprocessen voldoen aan geldende AML-richtlijnen en interne compliance-standaarden. Je gaat hierin verder dan enkel het identificeren van klanten: je duikt dieper in de achtergronden van UBO’s (Ultimate Beneficial Owners) en andere relevante partijen. Je speelt een centrale rol in het onderzoeksproces en werkt nauw samen met zowel het Risk Team als het Compliance Team.
Je verantwoordelijkheden omvatten onder andere:
Jij bent een analytische denker met een instinct om tot de kern van complexe vraagstukken te komen. Dankzij jouw scherp oog voor detail en vastberadenheid haal jij alle belangrijke gegevens boven water. Jij stelt de vragen die nog niet gesteld zijn, omdat jij begrijpt hoe cruciaal volledige transparantie is binnen de financiële wereld.
Met jouw ervaring in KYC (Know Your Customer) en CDD (Customer Due Diligence) processen ben je al gewend om klantonderzoeken van begin tot eind op te pakken. Hierbij treed je proactief op zonder te wachten op aanwijzingen van anderen. Je toont eigenaarschap en wanneer het nodig is aarzel je niet om hulp te vragen.
Jij vindt het niet erg om je mouwen op te stropen en te vlammen. Ook een gespreid bedje heb jij niet altijd nodig. Tref jij een proces wat niet goed werkt in de praktijk, dan werk jij een plannetje uit hoe het in de toekomst beter kan. Je gaat niet bij de pakken neerzitten maar haalt juist energie uit het feit dat jij, met jouw initiatieven, bij kan dragen aan de verdere professionalisering van Floryn.
Daarnaast:
Waar ben je zoal druk mee, heb je wellicht een hulpvraag of capaciteit over en kun je iemand anders de helpende hand bieden?
Je bekijkt nieuwe transaction monitoring hits die zijn genegeerd. Je doet onderzoek en stelt aanvullende vragen waar nodig. Hiervoor werk je constructief samen met collega's van relatiemangagement.
Ook kun je je even uitleven op de voetbaltafel, een partijtje tafeltennis spelen of even gaan wandelen.
Time is of the essence: de snelheid van Floryn's dienstverlening is een van de grootste USPs, dus ook de onboarding voer je razendsnel uit.
Als CDD analist deel jij waardevolle ervaringen en help je je Compliance collega's om goed te begrijpen hoe het er in de praktijk aan toegaat, hierdoor stel je hen in staat nog pragmatischer en duidelijker te handelen.
Deze punten vertaal jij naar een training voor de Sales- en Risk-medewerkers. Als CDD analist weet jij als geen ander waar extra aandacht voor nodig is en hoe je dit het beste kunt realiseren.
Hiervoor werk je de juiste communicatie uit en leg je deze vast.
Een klant heeft een limietverhoging aangevraagd en dit komt in het goedkeuringsproces op jouw bord terecht.
Je komt erachter dat een van de documenten die de klant dient aan te leveren, vervalst is. Om bewijzen van de vervalsing te verzamelen, ga je op onderzoek uit. Je gaat navraag doen bij de klant om een beter beeld te krijgen en alles goed vast te leggen. Daarnaast overleg je ook met een Risk en/of Compliance medewerker om de casus te bespreken. Uiteindelijk geef je opdracht om de zakelijke relatie te beëindigen en bespreek je samen met Relatiemanagement en Risk de vervolgstappen.
Vanuit het prachtige kantoor in Den Bosch werk je samen met een energiek en betrokken team, waar je veel vertrouwen en verantwoordelijkheid krijgt om je ideeën te pitchen en impact te maken. Je werkt in een omgeving met de energie van een startup en de slagkracht van een scale-up, waar je direct kan meebouwen aan de toekomst van deze fintech.
Interesse?
We leren je graag kennen.
Solliciteer direct via de sollicitatiebutton.
Heb je vragen over de vacature of over werken bij Floryn? Neem gerust contact op met Bas van Hout van Steamz via +31 6 4146 4544 of bas@steamz.nl.
Steamz ondersteunt Floryn bij het wervings- en selectieproces. De geschikte kandidaat treedt rechtstreeks in dienst bij Floryn.
Martijn
Martijn, motor-fan, muziekliefhebber én Risk Manager bij Floryn: “Wat het werk bij Floryn extra leuk maakt, is de positieve sfeer en het sterke teamgevoel. Als ik mijn kennis met collega's kan delen en we van elkaar kunnen leren, ben ik heel tevreden.”
Daimy
Daimy, gezelligheidsdier, backpacker in spé én Customer Support Officer bij Floryn: “Elke dag is anders. Van klanten helpen met hun financieringsaanvragen tot samenwerken met de Development afdeling om onze service te verbeteren.”
Yannick
Yannick, mensenmens, échte Tilburg én Director of Marketing bij Floryn. Onder zijn leiding werkt het marketing team hard aan groei en positionering van Floryn met dezelfde bevlogenheid die past bij de Floryn mentaliteit: Go for it.
Daniëlle
Daniëlle, buitenmens, koffie-fan én Data Analist bij Floryn: “De sfeer in het team is heel goed en gezellig. Samen halen we koffietjes in de pauze of gaan we naar buiten voor een wandeling.”
Rowald
Rowald, Multitasking Talent bij Floryn. Drie jaar geleden startte hij binnen het Risk-team als Underwriter. Naast dat Rowald ook Key Account Manager is, is hij ook Investor Relations Manager. “Het werk als Investor Relations Manager sluit goed aan bij mijn huidige rol als Key Account Manager. Ik krijg energie van het contact met mensen en krijg de ruimte om, door deze rollen te combineren, Floryn als organisatie nog beter te leren kennen."
Diana
Diana, Lead Performance Marketeer: At Floryn, you'll find yourself in an entrepreneurial culture where you are truly the owner of your own success. You will have the genuine opportunity and freedom to grow both as a person and as a professional. This is what makes Floryn such a great company to work for.”
Linda
Wat werken bij Floryn zo leuk maakt is dat je super veel leert en veel vrijheid krijgt om je ding te doen, maar wat voor mij op de eerste plek staat is de sfeer onderling. Werken met leuke collega's, waar er ruimte is voor een grapje maar waar we ook met z'n allen knallen!
Michael
Werken bij Floryn betekent omringd zijn door een energiek team met een echte work hard, play hard mentaliteit. Die sfeer motiveert me elke dag om te groeien als professional én plezier te hebben in wat ik doe."
CDD Analist worden bij Floryn ,
hoe werkt dat?
Deel vacature: