Ben jij net afgestudeerd maar lees je overal dat je een aantal jaar werkervaring moet hebben? Of heb je al ervaring in communicatie en op zoek naar een nieuwe uitdaging? Wil je daarom aan de slag bij een fijne leerwerkplek met gezellige collega’s? Goed nieuws: wij hebben een Startersbeurs voor je vrij! Lees snel verder.
Je komt te werken in een team van totaal 9 enthousiaste collega’s die geloven dat mensen doorslaggevend zijn voor het succes van een organisatie. We gebruiken onze kennis, tools en expertise om klanten te adviseren en ondersteunen in hun recruitmentproces. Communicatie is hierbij onmisbaar en daar mag jij de komende 6 maanden mee aan de slag!
Onze recruiters benaderen kandidaten voor verschillende functies op allerlei kanalen en behandelen de sollicitaties. Maar dan moeten er wel sollicitaties binnenkomen. Hierin pak jij als Copywriter je kans! Jouw uitdaging is om de doelgroep te prikkelen met een wervende vacaturetekst. Samen met je recruitment en marketing collega’s geef je deze tekst vorm en zorg je dat een potentiële kandidaat niks anders wilt dan direct solliciteren!
Daarnaast zijn er nog meerdere projecten waaraan jij kunt meewerken. Zo zijn we voor het merk Steamz volop bezig om een boost te geven aan onze marketingstrategie en Employer Branding. De contentkalender en jaarplannen liggen al klaar en we hebben jouw hulp hard nodig bij het creëren van toffe content. Denk aan het schrijven van unieke verhalen van medewerkers, leuke e-mails, businesscases, klant reviews, webteksten of blogs. En als het jou leuk lijkt mag je ook bijdragen aan het opzetten en uitvoeren van wervingsvideo’s, TikToks of nieuwe foto’s voor de website. Jouw creatieve ideeën zijn van harte welkom!
Afhankelijk van jouw interesses en talenten kunnen onderstaande werkzaamheden jouw pakkie-an worden:
Communicatie en taal is echt jouw ding en je hebt passie voor schrijven. Verder vind je afwisseling in jouw werk leuk en om iedere dag weer iets nieuws te leren. Daarnaast weet je als journalist steeds weer unieke verhalen te achterhalen. Je durft kritische vragen te stellen en vindt goede kwaliteit van jouw werk belangrijk.
Daarnaast:
Bij een organisatie die altijd open staat voor nieuwe ideeën en op de hoogte blijft van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van recruitment! Alle 9 medewerkers verschillen totaal van elkaar, maar werken uitstekend samen door onze gemeenschappelijke kernwaarden: vitaliteit, groei, lol en liefde (lief zijn voor elkaar!).
Samen met ons zusterbedrijf Metaalkanjers zijn we gevestigd in het bedrijfsverzamelpand “The Lobby” in Den Bosch. De gemiddelde leeftijd van de medewerkers ligt rond begin 30, maar ook diegene die al de 30 gepasseerd zijn zijn jong van geest :). We zijn teamplayers en vinden het belangrijk om elke dag met plezier naar het werk te gaan. Humor speelt daarbij een belangrijke rol, maar vooral ook vertrouwen in elkaar om als organisatie optimaal te presteren.
Enthousiast geworden? Wij leren je graag kennen!
Solliciteer direct via het sollicitatieformulier of WhatsApp op de vacaturepagina van Steamz. Heb je een leuke sollicitatievideo? Mail deze dan samen met je cv naar Casper Verschure via casper@steamz.nl.
Heb je nog vragen over de vacature of organisatie? Ook dan kun je terecht bij Casper via 06 8387 7890.
Communicatie/Copywriter Traineeship worden bij Steamz,
hoe werkt dat?
Solliciteer direct
Word jij Communicatie/Copywriter Traineeship bij Steamz?
Deel vacature: